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企业必看:怎么才能实习员工企业共同双赢

放大字体  缩小字体    发布日期:2017-06-16   浏览次数:900   版权与免责声明
核心提示:企无忧的宗旨是“企业无忧,员工幸福”。在各个企业中,企业的发展方向最终都是为了走向更好的事业,企无忧的发展方向也是如此。

企无忧的宗旨是“企业无忧,员工幸福”。


在各个企业中,企业的发展方向最终都是为了走向更好的事业,企无忧的发展方向也是如此。

企业的希望固然是好的,但是在想达到这个目的的同时,企业里的员工要保持一致的发展方向,向共同的方向努力发展,企业老板在与企无忧合作的同时就是在为员工降低经济压力,并且为员工带来全方位的保障,让员工感受到企业是真心实意为员工而服务,员工就会尽力做好自己的本职工作,让企业整体效益成为一个上升的趋势,为企业带来更高的生产利润。


有的人可能会认为,不就是投了一个企无忧保险吗?会让员工这么死心塌地的为你工作吗?这种想法是极其错误的,在企业的角度来考虑企业为员工带来了意外保障,享受的是全天候24小时的意外保险,并且工亡保额可以达到80万,同时在工作期间也有极大力度的保障性,让员工放心,也让员工的家人放心,为员工办理企无忧保险,是对员工的生命安全的保障,是对企业的负责。


当然做为一名企业的员工,任务就是要为企业创造价值,为生产经济贡献出一份力气,相应国家的工伤险就是为了保障员工的工作安全。任何的职业都具有一定的风险性,同时也有可能会发现想不到的意外事故,如果员工在为企业创造利益的前提下,我们无法为他们提供生命安全的保障是多么的悲哀呢?那企业应该如何为员工做好安全保障呢?这个时候需要的就是企无忧保险了,为员工提供24小时的保障服务。


有些企业认为“我们企业缴纳了国家要求的五险一金,已经包括了工伤险的部分了,我们为什么还要去缴纳额外的保险,让企业多一笔支出呢?”在企业的认知中工伤险能够帮助企业员工提供很好的保障,但是出现伤残认定的话,企业是需要支付一次性伤残就业补助金的,而这一部分的支出是全由企业来缴纳的,而企业在购买了企无忧保险的情况下,能够帮助企业解决这部分费用,让企业的负担大大减轻。


企无忧保险不仅仅是对员工的保障,让员工对企业产生信任感依赖感,为企业带来了更多的生产效益。同时在企业方面,能够帮助企业很好的规避用工风险,多方面的控制企业的用工成本,在发生工伤意外时能够帮企业解决纠纷问题。选择企无忧,就是选择了安全,也是选择了一顶企业的保护伞。

 

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